W związku z pandemią COVID-19 Apple wprowadziło w 2020 roku system pracy zdalnej. Latem ubiegłego roku Tim Cook ogłosił plan organizacji powrotu pracowników do biur, jednak sytuacja pandemiczna w USA zmusiła firmę do kilkukrotnego przekładania go na późniejszy termin. Dopiero w kwietniu bieżącego roku firmie udało się rozpocząć jego realizację.

Pomysł powrotu do biur od samego początku nie podobał się wielu pracownikom. Teraz część z nich postanowiła zebrać się pod nazwą Apple Together i rozpocząć zorganizowane działania mające przekonać przełożonych do zmiany planów i przywrócenia wszystkim chętnym możliwości pracy zdalnej. W opublikowanym niedawno liście otwartym skierowanym do kadry kierowniczej Apple twierdzą oni m.in., że konieczność pracy w trybie stacjonarnym sprawia, iż o zatrudnieniu w firmie decydują nie kwalifikacje, lecz możliwość dostosowania się do takich warunków. W efekcie osoby niemogące pozwolić sobie na przeprowadzkę przez sytuację rodzinną, problemy zdrowotne, wiek czy inne czynniki, nie mają szans na zatrudnienie. Zwracają oni też uwagę, że nawet pracownicy zamieszkujący w pobliżu biura często niepotrzebnie zużywają zbyt dużo czasu na dojazdy, wykonując przy tym zadania, które z powodzeniem mogliby wykonywać z domu. Zarzucają też firmie, iż celowo utrudnia komunikację między poszczególnymi grupami pracowników, nie tylko bezpośrednio w biurach ale też za pośrednictwem takich platform jak Slack. Na koniec listu otwartego zacytowali zaś słowa Steve'a Jobsa: „Nie ma sensu zatrudniać mądrych ludzi i mówić im, co mają robić. My zatrudniamy mądrych ludzi by to oni mówili nam, co mamy robić".

Na chwilę obecną Apple realizuje „pilotażowy program" powrotu do biur, który zakłada pracę w trybie hybrydowym ze stopniowym zwiększaniem czasu spędzanego przez pracowników w siedzibie firmy. Obecnie pracownicy biurowi muszą pracować stacjonarnie przez przynajmniej dwa dni w tygodniu, zaś od 23 maja będą musieli pracować tak przez przynajmniej trzy dni w tygodniu. Apple nie potwierdziło tego jeszcze oficjalnie, jednak najprawdopodobniej w przyszłości firma ta chce powrócić do całkowicie stacjonarnego trybu pracy.

Źródło: Apple Together